نحن بحاجة إلى ميثاق عالمي للحركة العمالية
لجميع العمال الحق في تنظيم نقابات و اتخاذ أي اجراءات جماعية بما فيها الإضرابات و الاحتجاجات العمالية (الصناعية) و احراءات التضامن مع الآخرين.
للعمال الجق في التنظيم الجماعي دوت التعرض لأي عنف أو ترهيب أو أي مضايقات قانونية.
تأمين فرص العمل.
للعمال الحق في توفير الصحة و السلامة لهم في أعمالهم ، إلى حانب الحق في التعويض الصحي و إعادة التأهيل.
أجر يغطي تكاليف المعيشة هو حق لكل عامل في جميع القطاعات.
للعامل الحق بعمل كريم و يساعات العمل التي يوافق عليها ، مع إجازات و عطلات مدفوعة الأجر.
إعطاء كامل الحقوق للنساء العاملات.
كامل الحقوق للعاملين من سكان البلاد الأصليين ، إلى جانب حقوق الأراضي.
لكل عامل من المهاجرين إلى جميع اليلدان الحق في إقامة دائمة و عمالة كاملة.
لا لعمالة الأطفال.
وضع أحكام لتأمين التعليم و الإسكان و الصحة و رعاية الطفل للعمالز الحق في الضمان الاجتماعي و معونات الرعاية الكافية.
· لجميع العمال الحق في تنظيم نقابات و اتخاذ أي اجراءات جماعية
بما فيها الإضرابات و الاحتجاجات العمالية (الصناعية) و احراءات التضامن مع الآخرين.· للعمال الجق في التنظيم الجماعي دوت التعرض لأي عنف أو ترهيب أو أي مضايقات قانونية.
· تأمين فرص العمل.
· للعمال الحق في توفير الصحة و السلامة لهم في أعمالهم ، إلى حانب الحق في التعويض الصحي و إعادة التأهيل.
· أجر يغطي تكاليف المعيشة هو حق لكل عامل في جميع القطاعات.
· للعامل الحق بعمل كريم و يساعات العمل التي يوافق عليها ، مع إجازات و عطلات مدفوعة الأجر.
· إعطاء كامل الحقوق للنساء العاملات.
· كامل الحقوق للعاملين من سكان البلاد الأصليين ، إلى جانب حقوق الأراضي.
· لكل عامل من المهاجرين إلى جميع اليلدان الحق في إقامة دائمة و عمالة كاملة.
· لا لعمالة الأطفال.
· وضع أحكام لتأمين التعليم و الإسكان و الصحة و رعاية الطفل للعمالز
الحق في الضمان الاجتماعي و معونات
الرعاية الكافية.